A HR PORTÁL HÍREI

Így ismerd fel a toxikus munkahelyet!

Milyen jelek figyelmeztethetnek már az interjú folyamán? Mit csináljunk, ha már ilyen helyen dolgozunk? Kihez fordulhatunk segítségért ebben a helyzetben? Hogyan ne vegyünk fel mérgező embert?

Egészség, Wellbeing 23 órája

Vége a titkolt béreknek: ha nagy a férfi-nő különbség, intézkedni kell!

21 órája

"Dolgoznék bárhol, de sehova sem vesznek fel" - miért nem kapják meg milliók a vágyott munkát?

22 órája

Bérvita a láthatáron: a munkaadók újratárgyalnák a minimálbér-emelést

1 napja

Évi 100 milliót is lehet keresni ezzel a szakmával, mégis munkaerőhiány van

2 napja

A HR BLOG BEJEGYZÉSEI

Nyelvi képzések a HR-stratégiában – így mérjük a képzések valódi hatását

Mint mindenben a vállalati nyelvi képzésekben is egyre fontosabbá válik az átlátható, követhető fejlődés és persze a mérhető megtérülés. Ezzel párhuzamosan egyre több HR és képzési szakember látja már át azt is, hogy a nyelvi kompetencia nemcsak kommunikációs eszköz, hanem stratégiai tényező a tehetséggondozásban, a munkáltatói márkaépítésben és az üzleti eredmények elérésében. De hogyan kapcsolódhat össze a két igény, hogyan tegyük mérhetővé mindezt? Hogyan bizonyítható, hogy egy nyelvi képzés valóban értéket teremt?

Juventus Language Group 2025.09.18 - 2 napja